人才招聘
職位名稱:體驗式培訓師專職客座 查看職位
性別:不限 年齡: 人數:10 截至日期:2019/10/30 到 2019/12/31
職位要求:
負責拓展訓練或體驗式顧問課程的教學實施; 參與部分培訓課程的開發與設計;
職位名稱:項目經理 查看職位
性別:不限 年齡: 人數:10 截至日期:2019/10/30 到 2019/12/31
職位要求:
工作職責:1.負責所轄行業內培訓課程產品的推廣與銷售工作;2.按月推進市場開發與銷售目標并達成;3.維護老客戶客情關系,發現潛在的培訓需求與銷售機會,達成客戶深度開發;4.新客戶、新區域的積極開發;5.參與公司市場推廣活動的組織安排。
職位名稱:開發經理 查看職位
性別:男 年齡: 人數:10 截至日期:2019/10/30 到 2019/12/31
職位要求:
1) 通過電話等各種方式聯系客戶,推廣并銷售公司的培訓課程(含公開課、企業內訓等),完成公司規定的銷售指標; 2) 在團隊領導的帶領下,進行市場開發與推廣; 3) 積極配合團隊行動達成銷售目標和回款任務; 4) 建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關銷售報表; 5) 客戶關系管理及維護,幫助客戶解決困難,跟蹤客戶投訴處理結果,提升客戶滿意度; 6) 與客戶、同行業間建立良好的合作關系。 職位要求 1) 有培訓行業工作經歷者優先,有電話營銷工作經驗者優先。 2) 熱愛銷售工作,有較強的市場推廣與業務開拓能力。 3) 良好的口頭表達能力與溝通協調能力。 4) 責任心強,有親和力,吃苦耐勞,能承受壓力,富有團隊精神,有強烈的成功意愿。 5) 對于能力優秀者,將有廣闊的發展空間
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